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Community Manager / Perfil Empresarial

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calendar_todayPublicado el 10 agosto, 2026

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Más Prospectos / Agencia +P

Busca Community Manager con perfil empresarial

Buscamos a alguien ordenado y con facilidad de palabra que quiera aprender IA y ventas de verdad. Damos sueldo libre, comisiones sin tope, prestaciones de ley y formación pagada. Esperamos autonomía en 90 días y que nada se quede a medias.

Presencial, con opción a esquema híbrido conforme se consolidan resultados.

Monterrey, N.L.

 

Qué buscamos:

– Orden y capacidad de priorizar. Que sepas decidir por tu cuenta qué atacar primero entre varios pendientes, y que lo hagas sin que nadie te lo recuerde.

– Que no te incomode el teléfono. No pedimos experiencia en ventas. Pedimos que puedas marcarle a alguien que acaba de dejar sus datos y sostener la conversación con soltura.

– Que sepas editar video. CapCut o similar. No necesitas ser profesional; necesitas sacar contenido publicable sin depender de nadie.

– Suma pero no es requisito: experiencia con clientes en cualquier canal, haber trabajado en agencia o servicios, haber usado un CRM, comodidad frente a cámara.

 

 

Qué damos:

– Sueldo base libre más comisiones y bonos sin tope. Entre más cierras, más ganas — no hay techo.

– Prestaciones de ley completas desde el primer día: IMSS, INFONAVIT, vacaciones y aguinaldo.

 

Formación real, pagada por la empresa:

– Claude e inteligencia artificial aplicada al trabajo diario

– Edición de video con IA

– Ventas, con los mejores materiales que conocemos

– Google Ads y Meta Ads, si te interesa

 

Procesos escritos. No vas a adivinar cómo se hacen las cosas: cada tarea crítica tiene su checklist. Una agencia con 12 años operando en Monterrey, no un experimento.

 

 

Qué esperamos:

– El primer mes: que domines el filtro de leads, que tu agenda funcione sola y que empiece a salir contenido.

– El segundo mes: volumen de citas estable, contenido semanal sin que nadie lo empuje, y tu primer arranque de cliente coordinado de principio a fin.

– El tercer mes: autonomía completa en la parte comercial y en la coordinación de arranques.

Revisamos avances en junta, con números a la vista. Nada se evalúa por sensación.

Tres cosas que pedimos siempre

– Cerrar el ciclo. Si lo agendaste, lo confirmas. Si lo confirmaste, te aseguras de que llegue. Nada se queda a medias.

– Escalar rápido lo que no te toca. Cuando algo no cuadra, no lo resuelves tú: lo subes de inmediato.

– Registrar todo. Si no está en el CRM, no pasó.

 

Lo que no es este puesto:

– No es un puesto solo de redes. Buena parte de tu tiempo es hablar con gente.

– No es un puesto de estrategia. Las campañas y la estrategia de contenido de clientes las lleva el equipo de especialistas.

– No decides precios ni descuentos. Verificas contra listas y escalas lo que no cuadra.

– No es remoto. El arranque es presencial, sin excepción.

 

 

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